Operador de Reachtruck / Order Picker com EPT (H/M) (congelador)

Local de trabalho: Zulte, Bélgica

Alojamento: organizado

OFERECEMOS:

• emprego sob condições belgas
• remuneração: 16,02€ bruto/h + 1,10€ de subsídio por cada hora trabalhada em condições frias (total de 17,12€ bruto/h) 
• garantia de 38h de trabalho por semana
• possibilidade de horas extras - pagas a 150%
• subsídio de férias - 15,38% dos rendimentos anuais brutos
• bónus anual - 8,33% dos rendimentos anuais brutos – sujeito a um mínimo de 65 dias trabalhados no período de julho do ano corrente a junho do ano seguinte.
• vales de refeição no valor de 8€ bruto por dia
• possibilidade de utilizar alojamento da empresa: quarto duplo - 102€ / semana, quarto individual - 154€
• possibilidade de subscrever um seguro de saúde adicional - 10€ por mês
• trabalho em cabina aquecida (no caso de operar um Reachtruck)
• acesso a bebidas quentes no local de trabalho

ÂMBITO DAS RESPONSABILIDADES:

• trabalho eficiente num armazém com produtos congelados e secos (-18°C, ocasionalmente em câmara frigorífica de 0-12°C)
• realocação de mercadorias no armazém utilizando um empilhador tipo reach truck e com auxílio de EPT
• armazenamento de paletes em prateleiras e preparação de encomendas
• apoio em outras tarefas de armazém (por exemplo, embalagem de encomendas) conforme necessário
• trabalho em turno diurno fixo das 08:00 às 16:00 (ou até à conclusão do trabalho)
• cumprimento dos procedimentos de segurança e das normas da cadeia de frio

COMPETÊNCIAS PROCURADAS:

• certificado válido para Reachtruck ou certificado válido para EPT (e vontade de aprender a operar um Reachtruck)
• experiência em logística de armazém ou trabalho em armazéns frigoríficos (valorizado)
• boa condição física e conforto para trabalhar em baixas temperaturas
• bom conhecimento de inglês
• capacidade de trabalhar em equipa
• carta de condução categoria B
• carro próprio - valorizado

Contacto telefónico sobre esta oferta de emprego: +48 572 325 580, 786 865 894, 503 028 187

Pedimos que inclua no CV a seguinte cláusula: “Autorizo o tratamento dos meus dados pessoais pela Link2work Sp. z o.o., com sede em Opole, para fins de recrutamento, de acordo com o artigo 6.º, n.º 1, alínea a) do Regulamento (UE) 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 27 de abril de 2016, relativo à proteção das pessoas singulares no que diz respeito ao tratamento de dados pessoais e à livre circulação desses dados, e que revoga a Diretiva 95/46/CE (Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados).

Tomamos simultaneamente conhecimento de que o responsável pelo tratamento dos dados pessoais será a Link2work, com sede na rua Marii Konopnickiej 6, em Opole.

CVs sem a cláusula não serão considerados