Motorista cat. B (m/f/n) – transporte de alimentos (a partir de janeiro, Países Baixos)
Condutor cat. B – transporte de alimentos (a partir de janeiro, Países Baixos)
Silverhand é uma agência internacional de emprego especializada no recrutamento de profissionais para trabalhar no estrangeiro. Ajudamos-te a encontrar emprego em países como: Alemanha, Áustria, Países Baixos, Bélgica, Islândia, Noruega, Dinamarca, Suécia e muitos outros.
Oferecemos uma ampla seleção de posições nas áreas técnicas, de produção e construção. A nossa equipa proporciona apoio em todas as etapas do processo de recrutamento.
Número de referência da oferta: 22748
Transporte
Oferecemos:
• remuneração atrativa de 700 EUR líquidos / semana por 40 horas de trabalho (já após dedução dos custos de alojamento e seguro)
• alojamento organizado pelo Empregador, custo suportado pelo Trabalhador
• processo de recrutamento rápido – formalidades concluídas em até 2 dias!
• possibilidade de trabalhar horas extras
• possibilidade de colaboração a longo prazo
• apoio dos nossos Consultores na coordenação do emprego
• os nossos serviços são gratuitos (incluindo tradução e preparação profissional de CV em inglês para fins de recrutamento)
As principais tarefas da pessoa contratada incluem:
• transporte de alimentos de acordo com o trajeto designado
• condução segura e confiante do veículo
• recolha e entrega de mercadorias a clientes, lojas ou armazéns
• controlo do carregamento e descarregamento de mercadorias
• verificação da conformidade das mercadorias com os documentos de entrega
Requisitos:
• conhecimento comunicativo de inglês (que permita a comunicação no local de trabalho)
• experiência na posição mencionada
• carta de condução cat. B
• automóvel próprio (valorizado)
A abreviatura “m / k / n” ou “m / w / d” tem caráter meramente informativo e significa que o anúncio é dirigido a todas as pessoas, independentemente da sua identidade de género, incluindo homens, mulheres e pessoas não binárias. A ordem dos termos utilizados é aleatória, não constitui um critério diferenciador e não influencia a avaliação dos candidatos nem o decurso ou resultado do processo de recrutamento. O processo de recrutamento é conduzido com respeito pelo princípio da igualdade de tratamento e não discriminação.