A empresa LPS presta serviços na área de intermediação de emprego. A nossa experiência de muitos anos e a nossa equipa de consultores permitir-lhe-ão encontrar rapidamente e de forma eficiente, mesmo sem sair de casa, um emprego que corresponda às suas qualificações. Já confiaram em nós várias dezenas de milhares de pessoas. Atualmente, estamos a procurar pessoas para o cargo: comissionador de frutas e legumes em Werder perto de Potsdam A PARTIR DE IMEDIATO!

Funções:

• Trabalhos gerais de armazém;
• Comissionamento em palete de frutas e legumes com recurso a lista e empilhadoras elétricas.

Requisitos:

• Vontade de trabalhar;
• Disponibilidade para viajar para a Alemanha imediatamente;
• Carta de condução categoria B é valorizada;
• Experiência em empilhadoras manuais/elétricas (valorizada a certificação para empilhadoras elétricas);
• Aptidão física.

Oferecemos:

• Remuneração: taxa de 14,96€ bruto/h (aprox. 2270 € bruto por mês), pago pontualmente;
• Contrato de trabalho alemão com seguro de saúde completo;
• Subsídios por trabalho em feriados e horas extras;
• Alojamento e transporte para o trabalho;
• 2 dias de férias pagas por cada mês trabalhado;
• Possibilidade de receber adiantamento após 7 dias trabalhados.

Benefícios:

• Programa de referências de funcionários

Este anúncio é uma oferta de trabalho temporário.

RGPD:

Os responsáveis pelo tratamento dos seus dados pessoais são Instore Solution Services Polska Sp. z o.o. ou Instore Solution Services Polska UA Sp. z o.o., consoante o processo de recrutamento em curso. Os seus dados pessoais serão tratados para efeitos de realização do processo de recrutamento com base no art. 6.º, n.º 1, alínea b) do RGPD e na legislação laboral aplicável. A prestação dos dados é necessária para participar no recrutamento. Com o seu consentimento, os dados poderão ser tratados também para efeitos de futuros recrutamentos (art. 6.º, n.º 1, alínea a) do RGPD). Os dados poderão ainda ser tratados para efeitos de interesses legítimos do responsável pelo tratamento, incluindo a defesa contra eventuais reclamações (art. 6.º, n.º 1, alínea f) do RGPD). Os dados poderão ser transmitidos a potenciais empregadores e a entidades que apoiam os processos de recursos humanos e de TI. Tem direito de acesso aos dados, retificação, eliminação, limitação do tratamento, retirada do consentimento, oposição e apresentação de reclamação à autoridade de controlo.