Soldador de alumínio (Alemanha) (m / f / n)

ALEMANHA, WEIßENHORN

Silverhand é uma agência internacional de emprego especializada no recrutamento de profissionais para trabalhar no estrangeiro. Ajudamos-te a encontrar emprego em países como: Alemanha, Áustria, Países Baixos, Bélgica, Islândia, Noruega, Dinamarca, Suécia e muitos outros.

Oferecemos uma ampla gama de posições nas áreas técnicas, de produção e construção. A nossa equipa proporciona apoio em todas as fases do processo de recrutamento.

Número de referência da oferta: 23047

Soldadura / Serralharia / Processamento de Metal

Oferecemos:

• emprego nas condições alemãs – empregador alemão (não em destacamento)

• remuneração atrativa de 22,00 EUR bruto / hora

• alojamento organizado pelo empregador, custo suportado pelo trabalhador

• contribuições e impostos deduzidos na Alemanha pelo empregador

• possibilidade de desenvolvimento profissional e colaboração a longo prazo

• apoio dos nossos consultores na coordenação do emprego

• seguro para o trabalhador e a sua família

• direito a férias respeitado

• os nossos serviços são gratuitos (incluindo tradução e preparação profissional de CV em alemão para fins de recrutamento)

As principais tarefas da pessoa contratada incluem:

• Soldadura de estruturas de alumínio para andaimes, incluindo elementos de suporte e plataformas

• Soldadura de grandes elementos e estruturas de acordo com o desenho técnico

• Montagem e soldadura de cofragens de alumínio em conformidade com a documentação e especificações técnicas

• Controlo de qualidade das soldas realizadas, verificação de dimensões e estabilidade das estruturas

• Preparação de superfícies para soldadura, corte e ajuste de elementos

• Colaboração com a equipa de montagem e reporte do progresso do trabalho

Requisitos:

• conhecimento comunicativo / bom do idioma alemão (que permita a comunicação no local de trabalho)

• experiência na posição mencionada

• carta de condução categoria B e carro próprio

A abreviatura “m / f / n” tem caráter exclusivamente informativo e significa que o anúncio é dirigido a todas as pessoas, independentemente da sua identidade de género, incluindo homens, mulheres e pessoas não binárias. A ordem dos termos utilizados é aleatória, não constitui um critério diferenciador e não influencia a avaliação dos candidatos nem o decurso ou resultado do processo de recrutamento. O processo de recrutamento é conduzido com respeito pelo princípio da igualdade de tratamento e não discriminação.