Técnico de Moldes / Ferramenteiro – Bélgica Waregem

Descrição do cargo

Neste cargo, participarás de todo o processo de produção de moldes, desde a fase de projeto até à sua entrega para produção.

As tuas principais responsabilidades incluirão:

• Responsabilidade pelos moldes de injeção, incluindo reparações, manutenção preventiva e introdução de melhorias.

• Colaboração estreita com o gestor de moldagem de grupo, o departamento de injeção, o departamento de pesquisa e desenvolvimento e o designer de moldes na China.

• Monitorização de reparações e ajustes, bem como a sua implementação em acordo com o cliente – tanto internamente como externamente.

• Conceção independente de ajustes e, se necessário, a sua execução.

• Manutenção de um registo do estado e histórico dos moldes.

• Contacto com subcontratados para a adjudicação de reparações.

• Trabalho que combina tarefas de escritório e práticas.

Conhecimentos de fresagem, torneamento e processamento por eletroerosão a fio serão uma grande vantagem.

Perfil do candidato

• Precisão, pontualidade e dedicação às tarefas atribuídas.

• Conhecimentos de mecânica e experiência em processos de maquinação.

• Formação superior (licenciatura) em eletromecânica ou experiência equivalente.

• Abordagem organizada e estruturada ao trabalho.

• Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipa.

• Boa orientação espacial e técnica.

• Bom domínio da língua inglesa.

Oferecemos

• Emprego totalmente legal de acordo com a legislação belga.

• Posição independente numa empresa em rápido crescimento e financeiramente estável, com reais oportunidades de progressão.

• Pacote salarial competitivo a partir de 17 euros brutos por hora, negociável dependendo da experiência.

• Trabalho numa equipa amigável e bem organizada.

• Alojamento padrão em quartos individuais mobilados; serviços e internet incluídos no preço (cerca de 100 euros por semana).

• Reembolso das despesas de viagem para a Bélgica até 125 euros após quatro semanas de trabalho.

• Bónus anual de 8,33 por cento do salário bruto anual.

• Bónus de férias de 15,38 por cento do salário bruto anual.

• Subsídio por cada filho.

• Transporte fornecido na forma de bicicleta.

• Apoio individual por parte de uma equipa multilingue.

contacto: [email protected]