Serralheiro com competência em soldadura pelo método MAG – zona de Siegen (Alemanha)

COMPETÊNCIAS-CHAVE:

• Desenho técnico: Capacidade de ler e interpretar desenhos técnicos (os desenhos de projeto não são complexos),
• Competências de soldadura: Capacidade prática de soldar e tachear elementos de aço pelo método MAG (condição obrigatória),
• Predisposições físicas: Devido à especificidade do processo produtivo, ao peso dos componentes e à dinâmica do trabalho no posto, é necessária uma excelente condição física impecável (condição essencial para a manutenção do contrato com o cliente),
• Requisitos adicionais (valorizados): A capacidade de soldar pelo método TIG e a posse de certificação válida para empilhadores constituem uma grande vantagem e reforçam a sua posição no processo de recrutamento,
• Mobilidade: A posse de viatura própria para deslocações constitui uma vantagem adicional.

FUNÇÕES A DESEMPENHAR:

• Produção industrial: Trabalho de montagem e fabrico de bobines metálicas especializadas destinadas ao enrolamento de cabos,
• Tacheamento de estruturas: Execução de tacheamento preciso de elementos pelo método MAG (esta tarefa representa cerca de 80% do tempo total de trabalho) em chapas de aço negro com espessura entre 9 e 10 mm,
• Trabalhos de serralharia: Execução das restantes tarefas de serralharia (cerca de 20% do tempo de trabalho), tais como corte, esmerilagem, furação e ajuste de componentes metálicos,
• Ambiente de trabalho: Trabalho fixo e seguro, realizado integralmente no interior de uma moderna nave de produção.

A EMPRESA OFERECE:

• Remuneração atrativa e estável: Ganhos mensais garantidos entre 2745 EUR e 2917 EUR líquidos por mês,
• Carga horária garantida: Trabalho com um mínimo de 40 horas semanais,
• Potencial real de horas extraordinárias: Oportunidade excecional de aumentar os rendimentos graças à possibilidade real e muito elevada de realizar tempo adicional de trabalho até 55 horas semanais,
• Sistema de turnos previsível: O trabalho inicia-se num sistema estável de 1 turno. No futuro, com o aumento do volume de encomendas, o horário poderá ser alargado para um sistema de 2 turnos (a introdução de 3 turnos está prevista apenas em último recurso, em caso de volume de trabalho extremamente elevado),
• Data de início rápida: O início da atividade no projeto está previsto para 30.06.2026,
• Condições de emprego seguras: Contrato seguro segundo a legislação alemã, com pacote completo de proteção social, saúde e segurança no trabalho,
• Alojamento organizado: Alojamento confortável preparado e totalmente assegurado pelo empregador (os detalhes exatos e as questões de custos serão discutidos durante a entrevista),
• Apoio permanente do coordenador: Acompanhamento integral e apoio contínuo por parte de um supervisor de língua polaca na Alemanha.

Todas as candidaturas são analisadas de acordo com o princípio da igualdade de tratamento. O processo de recrutamento é conduzido em espírito de igualdade de oportunidades, independentemente das características pessoais, nacionalidade ou convicções dos candidatos.