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adicionado há 10 dias

⭐ Trabalhador de produção - departamento gastronómico * 14.99 € bruto/h (LI/VG)

Ridderkerk flagPaíses Baixos
15  EUR / h
Visualizações: 16Candidatos: 0
Idioma requerido:
Inglês
Tipo de vaga:
Contrato de meio período (fins de semana)
Experiência:
pelo menos 1 ano
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ImediatoImediatoCom alojamentoCom alojamentoViagem organizadaViagem organizada

Proprietário de uma linha de produção das imediações de Ridderkerk,

procura trabalhadores da produção (M/F)

 

A pessoa neste cargo será responsável pelo trabalho em diferentes secções de produção, nomeadamente no corte, na cozinha quente, na cozinha fria e na embalagem. As suas funções incluirão:

  • corte e embalagem de legumes e frutas
  • operação de máquinas de corte e embalagem 
  • manutenção da ordem no posto de trabalho.

Trabalho por turnos: 06:00-15:00 / 08:00-17:00

 

Garantimos aos nossos candidatos:

  • Remuneração paga semanalmente: 14.99 € bruto/h + suplementos de turno (125 - 200%) + horas extras + fins de semana (150 - 200%)
  • Contrato nos termos holandeses
  • Alojamento (em quartos duplos, custo 140 € por semana)
  • Seguro (custo por semana 38.02 €)
  • Transporte para o trabalho em viatura da empresa ou bicicleta
  • Ajuda na organização do transporte da Polónia para a Holanda (custo a cargo do passageiro)

 

Requisitos:

  • Inglês comunicativo (A2/B1)
  • Carta de condução
  • Experiência em trabalho na produção
  • Roupa de cama (ou saco-cama/cobertor/travesseiro), utensílios de cozinha básicos e calçado de proteção

 

Certifique-se de que nos forneceu o seu número de telefone atual para que possamos contactá-lo!

Telefone: 0048 32 440 14 74

 

No CV, pedimos que inclua a seguinte cláusula: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 10.05.2018 r. (Dz.U. 2018 poz. 1000.)".

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Dou o meu consentimento para o tratamento dos meus dados pessoais para os fins necessários à realização deste e de futuros processos de recrutamento, em conformidade com a Lei n.º 58/2019, de 8 de agosto, e com o Regulamento (UE) 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 27 de abril de 2016 (RGPD).

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