Operador de prensa dobradeira CNC com conhecimento de alemão – Ostrach (Baden-Württemberg, Alemanha)

COMPETÊNCIAS-CHAVE:

• Experiência: Prática comprovada no cargo de operador de prensas dobradeiras CNC (Abkanter).
• Competências: Capacidade de leitura de desenhos técnicos, boa imaginação espacial e conhecimento das propriedades dos materiais a dobrar.
• Idioma: Conhecimento da língua alemã no nível mínimo A2 ou B1, que permita uma comunicação fluente no local de trabalho.
• Precisão: Habilidades manuais, rigor e atenção para manter ângulos e dimensões exatas durante a dobra.
• Transporte: Não é necessário possuir carro próprio para deslocações até ao local de trabalho.

RESPONSABILIDADES:

• Operação de máquinas: Operação autónoma, configuração e preparação de prensas dobradeiras CNC para dobra de elementos de chapa.
• Preparação de ferramentas: Seleção de matrizes e punções adequados para a dobra, de acordo com as especificações técnicas da peça.
• Processo de dobra: Introdução de parâmetros no controlador da máquina e execução das operações de dobra do material.
• Controlo de qualidade: Verificação da conformidade dos ângulos, raios e dimensões realizados com a documentação técnica, utilizando goniômetros e paquímetros.
• Organização do trabalho: Cuidado com as ferramentas confiadas, operação segura das máquinas e manutenção da ordem no posto de trabalho, de acordo com as normas de segurança e saúde ocupacional (BHP).

A EMPRESA OFERECE:

• Local de trabalho: 88356 Ostrach, Baden-Württemberg, Alemanha.
• Remuneração mensal: De 2100 EUR a 2300 EUR líquidos por mês, com base em 151,67 horas trabalhadas no mês.
• Taxa horária e benefícios: Remuneração base de 14,96 EUR brutos por hora e um subsídio adicional (Ausloese) de 20 EUR a 30 EUR líquidos por cada dia trabalhado.
• Condições: Emprego estável com base num contrato de trabalho alemão, garantindo acesso a todos os benefícios sociais.
• Alojamento: Fornecido e totalmente pago.

Todas as candidaturas são analisadas com base no princípio da igualdade de tratamento. O processo de recrutamento é conduzido no espírito da igualdade de oportunidades, independentemente de características pessoais, nacionalidade ou convicções dos candidatos.