Trabalhador de armazém – câmara frigorífica (Alemanha) (m / f / n)

ALEMANHA, RAVENSBURG

Silverhand é uma agência internacional de recrutamento especializada na colocação de profissionais para trabalhar no estrangeiro. Ajudamos a encontrar emprego em países como: Alemanha, Áustria, Países Baixos, Bélgica, Islândia, Noruega, Dinamarca, Suécia e muitos outros.

Oferecemos uma ampla gama de posições nas áreas técnicas, de produção e construção. A nossa equipa proporciona apoio em todas as fases do processo de recrutamento.

Número de referência da oferta: 23561

Produção / Logística

Oferecemos:

• emprego sob condições alemãs – empregador alemão (não em regime de destacamento)

• remuneração atrativa de 2400 EUR líquidos / mês

• acomodação organizada pelo empregador, com custos a cargo do trabalhador

• contribuições e impostos pagos na Alemanha pelo empregador

• possibilidade de desenvolvimento profissional e colaboração a longo prazo

• apoio dos nossos Consultores na coordenação do emprego

• seguro para o trabalhador e a sua família

• respeito pelo direito a férias

• os nossos serviços são gratuitos (incluindo tradução e preparação profissional de CV em alemão para fins de recrutamento)

As principais responsabilidades do trabalhador incluem:

• receção e expedição de mercadorias

• preparação de encomendas

• embalagem e preparação de envios

• transporte interno de mercadorias

• participação em inventários

• trabalho a uma temperatura de +3 graus

Requisitos:

• bom conhecimento da língua alemã (que permita a comunicação no local de trabalho)

• experiência na função mencionada

• carta de condução categoria B

A abreviatura “m / f / n” tem caráter meramente informativo e indica que o anúncio é dirigido a todas as pessoas, independentemente da sua identidade de género, incluindo homens, mulheres e pessoas não binárias. A ordem dos termos utilizados é aleatória, não constitui um critério de diferenciação e não influencia a avaliação dos candidatos nem o decurso ou resultado do processo de recrutamento. O processo de recrutamento é conduzido com respeito pelo princípio da igualdade de tratamento e não discriminação.