✅ OPERADOR DE EMPILHADOR. INGLÊS + CARTA DE CONDUÇÃO € 19,22/h. REGIÃO DE ALMELO

Marvel Personal Consulting é uma agência de emprego registada com base no Certificado do Ministro da Economia e Trabalho no Registo Nacional de Agências de Emprego sob o número 401. Recrutamos para trabalho na Holanda desde 2001!

Para o nosso cliente na localidade de Nijverdal (7441) / região de Almelo, procuramos um candidato para trabalhar na produção de relva artificial, no cargo de:

OPERADOR DE EMPILHADOR/ TRABALHADOR DE PRODUÇÃO

Descrição do cargo:

Trabalho numa empresa dedicada à produção de relva artificial

Operação de empilhador (heftruck) no pavilhão de produção (100% do tempo de trabalho "no empilhador")

Transporte de materiais de produção

Trabalho em sistema de 3 TURNOS

Os turnos começam às 06:00 (8h), 14:00 (8,5h) e 22:30 (7,5h). 

Os nossos requisitos:

Certificado holandês de empilhador (heftruck)/ atual + experiência mínima de 1 ano como operador

Conhecimento de inglês ao nível A2/B1

Carta de condução categoria B 

Aptidão física

Disponibilidade para longo prazo

O que oferecemos?

Remuneração a partir dos 21 anos: € 15,38/h bruto + 25% de suplemento por cada hora (total de € 19,22/h bruto por hora)

Contrato de trabalho sob condições holandesas

Pagamentos semanais

Transporte gratuito para o trabalho (carro ou bicicleta)

Subsídio de €10,00 por semana para o condutor

Seguro de saúde €38,49 por semana

Alojamento da empresa de € 115,20 a 136,80 por semana

Reembolso de custos de deslocação em carro próprio: €0,21/km acima de 10km

Remuneração de férias 8,33%

Remuneração de licença 8,70%

Apoio de coordenadores portugueses

Trabalho numa empresa sólida e de renome com mais de 50 anos de experiência!

Pedimos que inclua no CV a seguinte cláusula: Dou consentimento para o processamento dos meus dados pessoais pela Marvel Personal Consulting Adam Goślinowski, com sede em Gryfino (74-100), ul. Łużycka 87. Os dados são processados com base no artigo 6.º, n.º 1, alínea b, do Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados de 27 de abril de 2016 (RGPD) para fins de recrutamento. A pessoa cujos dados são processados tem o direito de aceder aos seus dados, corrigi-los, retificá-los, eliminá-los, limitar o seu processamento, transferi-los e apresentar uma queixa à autoridade de supervisão. CVs sem esta cláusula não serão considerados.

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AGÊNCIA DE EMPREGO DESDE 2001!