Soldador de alumínio 131 em rotação 4/2 com alojamento e bilhetes de avião grátis (Noruega) (m / k / n)

NORUEGA, HITRA

A Silverhand é uma agência internacional de emprego especializada no recrutamento de profissionais para trabalhar no estrangeiro. Ajudamo-lo a encontrar trabalho em países como: Alemanha, Áustria, Holanda, Bélgica, Islândia, Noruega, Dinamarca, Suécia e muitos outros.

Oferecemos uma vasta seleção de posições em setores técnicos, de produção e de construção. A nossa equipa garante apoio em todas as fases do recrutamento.

Número de referência da oferta: 22404

Soldadura / Serralharia / Processamento de Metais

Oferecemos:

• emprego em condições norueguesas – contrato de trabalho norueguês (não em destacamento)

• remuneração atrativa 267 -317 NOK bruto / hora 

• alojamento e bilhetes de avião GRÁTIS, pagos pelo Empregador

• processo de recrutamento rápido – formalidades concluídas em apenas 2 dias!

• prestações sociais completas

• contribuições e impostos pagos na Noruega pelo Empregador

• possibilidade de trabalho em horas extraordinárias (se esta opção não estiver disponível – informamos)

• possibilidade de desenvolvimento profissional e colaboração a longo prazo

• apoio dos nossos Consultores na coordenação do emprego

• direito a férias respeitado

• os nossos serviços são gratuitos (incluindo tradução e preparação profissional de CV em inglês para efeitos de recrutamento)

As principais funções da pessoa contratada incluem:

• trabalho num estaleiro 

• soldadura de novos barcos em alumínio 

• trabalho com base em desenhos técnicos 

• trabalhos de serralharia 

• trabalho em rotação 4/2 

Requisitos:

• conhecimento comunicativo de inglês (que permita a comunicação no local de trabalho)

• experiência na referida posição

• certificação 131 válida (de acordo com a norma ISO 9606-2)

• número fiscal desejável 

• carta de condução cat. B

A abreviatura “m / k / n” ou “m / w / d” tem caráter exclusivamente informativo e significa que o anúncio se dirige a todas as pessoas, independentemente da sua identidade de género, incluindo homens, mulheres e pessoas não binárias. A ordem das designações utilizadas é aleatória, não constitui critério diferenciador e não influencia a avaliação dos candidatos nem o desenrolar e resultado do processo de recrutamento. O processo de recrutamento é conduzido com respeito pelo princípio da igualdade de tratamento e da não discriminação.