Laminiarz - arredores de Heiligenberg (Alemanha)
Laminiarz - arredores de Heiligenberg (Alemanha)
COMPETÊNCIAS CHAVE:
- Experiência na profissão de pelo menos 12 meses,
- Experiência obrigatória em laminação manual e no método RTM (diferente do manual, pois utiliza um molde fechado, a resina, como poliéster ou epóxi, é injetada sob pressão no interior do molde, impregnando e endurecendo, e após a abertura, a peça está pronta),
- Carro próprio necessário para deslocações para o trabalho,
- Experiência em acabamentos (finish) é valorizada,
- Não é necessário conhecimento de alemão.
ÂMBITO DE RESPONSABILIDADES:
- A empresa dedica-se à laminação de autocaravanas e veículos de campismo,
- Trabalho dentro de um pavilhão de produção,
- No primeiro dia, são realizadas amostras de competências.
A EMPRESA OFERECE:
- Início do trabalho: imediato ou em outra data conveniente para o trabalhador,
- Remuneração: de 2252 euros a 2510 euros líquidos/mês,
- Contrato de trabalho alemão,
- Horário de trabalho: (Segunda a quinta-feira: 6:45 – 16:15, Sexta-feira: 6:45 – 13:15; horas extras e trabalho aos sábados são possíveis - a combinar com o encarregado no local),
- Férias no primeiro ano de trabalho: 25 dias,
- Alojamento pago pela empresa,
- Apoio de um Coordenador polaco no território da Alemanha.
Todas as candidaturas são avaliadas de forma a garantir igualdade de tratamento aos candidatos. O recrutamento é conduzido de acordo com o princípio da igualdade de oportunidades, independentemente de género, idade, deficiência, origem étnica, nacionalidade, orientação sexual, religião, convicções ou quaisquer outros critérios.
CANDIDATURA:
- Possibilidade de enviar o CV diretamente para o endereço de e-mail: [email protected] ou candidatar-se através do formulário no site da empresa: https://vbidea.pl/
- No caso de candidatura por e-mail, pedimos que inclua a seguinte cláusula:
"Dou o meu consentimento para o processamento dos dados pessoais contidos no Curriculum Vitae para fins de realização do processo de recrutamento, de acordo com a lei de 10 de maio de 2018 sobre a proteção de dados pessoais (Diário de Leis de 2018, pos. 1000) e de acordo com o Regulamento do Parlamento Europeu e do Conselho (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016 sobre a proteção de pessoas singulares no que diz respeito ao processamento de dados pessoais e à livre circulação desses dados, e que revoga a Diretiva 95/46/CE (RGPD)."