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Torneiro CNC (m/f/d) - Eisenach -AM-AS-DE

Eisenach flagAlemanha
4550-5000  EUR / mês
Visualizações: 5Candidatos: 0
Idioma requerido:
Alemão
Tipo de vaga:
Contrato de tempo integral
Experiência:
pelo menos 1 ano
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ATUALMENTE PROCURAMOS CANDIDATOS PARA O CARGO DE:

Torneiro CNC (m,f,i)

CNC-Dreher (m,w,d)

Local de trabalho: 99819 Eisenach, Turíngia Alemanha, cerca de 340 km de Zgorzelec 

O trabalho será realizado numa empresa internacional do setor automóvel, pertencente aos principais fornecedores mundiais de componentes para a indústria automóvel. A empresa opera no mercado desde 1994 e possui unidades de produção em todo o mundo.

A empresa especializa-se na produção de elementos de sistemas de transmissão, caixas de velocidades e componentes para veículos de combustão, híbridos e elétricos. A unidade de Eisenach utiliza tecnologias modernas de maquinação CNC, automação da produção e controlo de qualidade.

A empresa dá grande ênfase à elevada qualidade dos produtos, à segurança no trabalho, ao desenvolvimento tecnológico e à melhoria contínua dos processos produtivos.

OFERECEMOS:

Contrato de trabalho alemão por tempo indeterminado com período experimental de 6 meses.

Remuneração atrativa de cerca de 3250 euros líquidos/mês (168 horas de trabalho por mês) mais suplementos por eventuais horas extraordinárias, trabalho aos sábados e trabalho em turno noturno.

O empregador disponibiliza alojamento – quartos individuais com wifi, acesso a cozinha e casa de banho. O custo do alojamento de 650 euros é deduzido no final do mês do salário.

Emprego em regime de quatro turnos.

O trabalho é realizado em regime de turnos de acordo com um ciclo estabelecido: de segunda a sábado o trabalhador trabalha no turno da manhã, depois tem domingo de folga. Na etapa seguinte, trabalha no turno da tarde na segunda e terça-feira e tem folga de quarta a sábado. Em seguida, passa para o turno da noite de domingo a sábado, seguido de folga de domingo a terça-feira. Depois, trabalha no turno da tarde de quarta a sábado, após o que o ciclo recomeça.

Intervalos pagos.

Contribuições para a segurança social e reforma pagas.

Férias pagas.

Todos os benefícios a que os trabalhadores têm direito por estarem empregados na Alemanha.

Apoio em todas as fases do recrutamento, assistência do consultor em questões organizacionais.

Apoio durante o emprego, contacto sem problemas com o escritório do nosso parceiro alemão (o escritório do nosso parceiro situa-se perto do local de trabalho). 

O período de emprego conta para a antiguidade relevante para os direitos de reforma (após 5 anos de trabalho na Alemanha, adquire-se o direito à reforma alemã).

Possibilidade de seguro numa seguradora que garante cuidados médicos gratuitos também durante a estadia na Polónia. Possibilidade de segurar outros membros da família. 

Não cobramos quaisquer taxas pelos nossos serviços de intermediação de emprego.

RESPONSABILIDADES:

Operação, supervisão de máquinas-ferramentas e respetiva preparação aquando da mudança de peças produzidas.

Introdução de correções nos programas.

Eliminação de pequenas avarias.

Substituição autónoma de ferramentas de acordo com o plano de produção e preparação da máquina para o trabalho seguinte.

Realização de controlos visuais e dimensionais de acordo com as diretrizes do plano de produção e controlo de qualidade.

Outras responsabilidades inerentes ao cargo acima mencionado.

REQUISITOS:

Formação na área ou, eventualmente, experiência profissional mínima de 2 anos em cargo similar.

Conhecimento comunicativo de alemão falado e escrito (condição obrigatória); o conhecimento do idioma será verificado durante a entrevista telefónica.

Carta de condução, viatura própria – requisito obrigatório.

Disponibilidade para trabalhar em regime de turno único.

Boa condição física.

Precisão, rigor, responsabilidade.

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Dou o meu consentimento para o tratamento dos meus dados pessoais para os fins necessários à realização deste e de futuros processos de recrutamento, em conformidade com a Lei n.º 58/2019, de 8 de agosto, e com o Regulamento (UE) 2016/679 do Parlamento Europeu e do Conselho, de 27 de abril de 2016 (RGPD).

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