Eletricista industrial (técnico de manutenção) (Bélgica) (m / f / n)

BÉLGICA, ZOTTGEM

Silverhand é uma agência internacional de emprego especializada no recrutamento de profissionais para trabalhar no estrangeiro. Ajudamos-te a encontrar emprego em países como: Alemanha, Áustria, Países Baixos, Bélgica, Islândia, Noruega, Dinamarca, Suécia e muitos outros.

Oferecemos uma vasta gama de posições nas áreas técnicas, de produção e construção. A nossa equipa proporciona apoio em todas as fases do processo de recrutamento.

Número de referência da oferta: 19903

Construção / Técnica / Instalação

Oferecemos:

• emprego nas condições belgas – contrato de trabalho belga (não em destacamento)

• remuneração atrativa de 18,00 EUR bruto / hora

• alojamento organizado pelo Empregador, custo suportado pelo Trabalhador

• processo de recrutamento rápido – formalidades concluídas em até 2 dias!

• benefícios sociais completos

• contribuições e impostos pagos na Bélgica pelo Empregador

• reembolso de custos de transporte para a Bélgica até 125 € após 4 semanas de trabalho

• bónus anual (8,33% do salário bruto anual) e bónus de férias (15,38%)

• possibilidade de horas extraordinárias (se esta opção não estiver disponível – informamos sobre isso)

• possibilidade de desenvolvimento profissional e colaboração a longo prazo

• apoio dos nossos Consultores na coordenação do emprego

• direito a férias respeitado

• os nossos serviços são gratuitos (incluindo tradução e preparação profissional de CV em alemão ou inglês para fins de recrutamento)

As principais tarefas da pessoa contratada incluem:

• resolução autónoma de avarias elétricas e mecânicas em linhas de produção

• reparação de máquinas e instalações

• realização de inspeções preventivas e corretivas, bem como trabalhos de modernização

• garantir o funcionamento correto e seguro dos equipamentos

• apoio na otimização dos processos de produção através da sugestão de melhorias

Requisitos:

• conhecimento comunicativo de inglês

• formação técnica (eletromecânica) ou experiência profissional em posição semelhante

• disponibilidade para trabalhar em dois turnos ou turno noturno fixo

• capacidade de trabalhar sob pressão e manter a calma em situações de stress

• comprometimento e vontade de trabalhar num ambiente dinâmico

• capacidade de priorizar tarefas e abordagem criativa na resolução de problemas

A abreviatura “m / f / n” ou “m / w / d” tem caráter meramente informativo e significa que o anúncio é dirigido a todas as pessoas, independentemente da sua identidade de género, incluindo homens, mulheres e pessoas não binárias. A ordem das designações utilizadas é aleatória, não constitui um critério diferenciador e não influencia a avaliação dos candidatos nem o decurso ou resultado do processo de recrutamento. O processo de recrutamento é conduzido com respeito pelo princípio da igualdade de tratamento e não discriminação.