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Motorista cat. D na Alemanha, arredores de Braunschweig - alojamento assegurado, linha suburbana, Stadtwerke (Empresa pública)
Brunsvique
Alemanha
2850-3400 EUR / mês
Visualizações: 25Candidatos: 0
Idioma requerido:
Alemão
Tipo de vaga:
Contrato de tempo integral
Experiência:
-
Trabalho com contrato de trabalho alemão por tempo indeterminado diretamente com o empregador alemão, sem agência de emprego nem subcontratados polacos. Trabalho em transporte suburbano nos arredores de Braunschweig. A empresa de autocarros procura atualmente um colaborador para o cargo de:
MOTORISTA DE AUTOCARRO (suburbano) STADTWERKE (empresa estatal)
Local de trabalho: arredores de Braunschweig, Alemanha (ALOJAMENTO GRATUITO)
REQUISITOS:
- carta de condução cat. D + cartão de condutor
- conhecimento de idiomas - noções básicas de alemão
FUNÇÕES:
- trabalho 6 dias por semana,
- condução em transporte suburbano,
REMUNERAÇÃO:
- taxa de 17-19€/h bruto, consoante a experiência (a partir de 2700€ - 3000€ líquidos por mês)
- subsídio de 7% por cada hora (1,20€) de tempo de condução ativo (Lenkzeit)
- no contrato estão garantidas 172 h por mês, 39,5 h por semana,
- trabalho permanente, com possibilidade de regressos de 4-6 dias por mês
- subsídios de refeição 14/28€ quando SEV
- prémio de 150€ por condução sem acidentes
- prémio de 50€ por trabalho sem baixa médica todos os meses
- alojamento assegurado (quarto individual) - primeiros 3 meses gratuitos, posteriormente taxa de 250€ pelos serviços
- subsídio por horas extraordinárias 25%
- Subsídio por trabalho noturno 25% / entre as 21:00 e as 05:00
- Subsídio por trabalho aos domingos 50% por hora
- Subsídio por trabalho em dias feriados 50% por hora
- Véspera de Natal + Véspera de Ano Novo 100%
- Sistema rotativo (turnos completos, turnos divididos, turnos curtos, turnos longos)
- Férias de 31-36 dias por ano
- a empresa paga os exames médicos e a renovação de documentos (módulos, cartão de condutor)
- trabalho permanente com contrato de trabalho alemão diretamente com a empresa
- seguro contra acidentes e danos
- subsídio de férias, seguro social e de saúde
- prémio de Natal 35% e de férias 20% do salário mensal bruto (recebidos após meio ano de trabalho)
- seguro complementar de reforma e invalidez da empresa
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