O EMPREGO NÃO É EM ANTUÉRPIA - A LOCALIZAÇÃO EXATA SERÁ FORNECIDA DURANTE A ENTREVISTA.

Procuramos talhantes e cortadores experientes e confiáveis para trabalhar numa moderna unidade de processamento de carne na Bélgica. Se procura um emprego estável com remuneração atrativa e pode começar a trabalhar "de imediato" – esta oferta é para si!

DETALHES DA VAGA:

Localização: Bélgica

Tipo de trabalho: Tempo inteiro, contrato permanente

Data de início: O mais breve possível (recrutamento prioritário)

REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:

Garantimos condições financeiras transparentes baseadas nos padrões belgas:

• Salário por hora: 18,69 € bruto
• Salário mensal: aprox. 2 990 € bruto
• Estabilidade: Emprego a tempo inteiro com possibilidade de desenvolvimento profissional.

RESPONSABILIDADES:

• Corte preciso de carne utilizando facas, serras e ferramentas especializadas.
• Corte e porcionamento (remoção de gordura e membranas) de acordo com os padrões de qualidade.
• Controlo contínuo da qualidade e cumprimento das normas de segurança alimentar.
• Operação e manutenção básica de máquinas de processamento de carne.
• Colaboração estreita com a equipa de produção.

REQUISITOS DOS CANDIDATOS:

Procuramos pessoas com competências específicas, que se adaptem facilmente a um ambiente internacional:

• Experiência: Mínimo de 1 ano de trabalho numa posição semelhante (comprovado por certificados de trabalho ou recibos de pagamento).
• Idioma: Conhecimento comunicativo de inglês.
• Competências: Proficiência no uso de facas e excelente domínio de técnicas de corte.
• Condição física: Boa aptidão física (trabalho em pé).
• Idade: Máximo de 40 anos.
• Verificação: É necessário enviar um vídeo demonstrando as competências de trabalho (corte/porcionamento).

ALOJAMENTO:

O empregador fornece alojamento, cujo custo é deduzido gradualmente do salário:

• Meses 1–3: 100 € / mês
• Mês 4: 200 € / mês
• Mês 5: 300 € / mês
• A partir do 6.º mês: 400 € / mês

PROCESSO DE RECRUTAMENTO:

Atuamos de forma rápida e profissional:

CANDIDATURA: Envie o seu CV e uma breve carta de motivação em inglês.

SELEÇÃO: Verificação de documentos e do vídeo enviado.

ENTREVISTA: Entrevista online rápida com a equipa de recrutamento e o empregador.